Business Development Manager (m/w/d) – Digital Signage / New Markets

Für ein international tätiges Unternehmen

Das Unternehmen:

Unser Auftraggeber ist ein führendes Unternehmen im Bereich Digital Signage und visuelle Kommunikation. Das Unternehmen entwickelt und realisiert als Teil einer internationalen Gruppe innovative Lösungen zur Digitalisierung von Verkaufsflächen und unterstützt Marken und Handelsunternehmen dabei, Kund:innen durch moderne Display-, LED- und Medientechnik gezielt zu erreichen.
Mit einem engagierten Team, technischer Kompetenz und internationaler Ausrichtung bietet es Full-Service-Leistungen – von der Hardware über Content-Management bis hin zur laufenden Betreuung und Wartung der Systeme.

Die Aufgabe:

Organisation und Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Erkennung von Chancen und Trends
Aktive Neukundenakquise und Erschließung neuer Marktsegmente
Entwicklung von Vertriebsstrategien und Konzepten für unterschiedliche Branchen
Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen auf Entscheiderebene
Präsentation von Produkten, Lösungen und Services bei Kundenterminen und Messen
Erstellung von Angeboten und Begleitung von Vertragsverhandlungen
Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, um die Unternehmensziele zu erreichen (Technik, Marketing, Projektmanagement)

Die Anforderungen:

Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (HTL, FH, Universität)
Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich Technologie, Medien oder Digital Signage
Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und Geschäftsentwicklung
Technisches Grundverständnis für Display, LED- oder Medientechnik
Reisebereitschaft innerhalb Österreichs und gelegentlich im europäischen Ausland
Kommunikations- und Präsentationsstärke auf Management-Ebene
Eigeninitiative, Abschlussstärke und strukturierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Konzernsprache: Englisch)
Hohe Reisebereitschaft innerhalb Österreichs und gelegentlich im europäischen Ausland

Das Angebot:

Monatsgehalt ab € 4.000,- zuzüglich leistungsorientierter Provision (Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung)
Firmenwagen (Elektro- oder Poolfahrzeug) nach Bedarf
Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsweise (Office, Homeoffice, Kundentermine)

Wenn Sie eine neue Herausforderung in diesem Bereich suchen, würden wir uns über Ihre Online-Bewerbung sehr freuen. Die Entlohnung liegt bei mindestens 4.000 Euro/ Monat zuzüglich leistungsorientierter Provision. Weiters bietet Ihnen das Unternehmen eine moderne, flexible Arbeitsweise in einem kollegialen Team mit Innovationsgeist und offener Unternehmenskultur.

Benefits:

Firmenwagen (Elektro- oder Poolfahrzeug) nach Bedarf
Schlüsselrolle in einem wachsenden, international agierenden Unternehmen
Gestaltungsspielraum und eigenverantwortlicher Vertriebsaufbau
Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsweise (Office, Homeoffice, Kundentermine)
Kollegiales Team mit Innovationsgeist und offener Unternehmenskultur